第二十三章 宴会群臣

就在自己研究人工智能的时候。

另一边，工厂方面在十二月中旬也终于建好。

有钱能使鬼推磨，为了保证能够在明年年初就开始为花厂提供货源，金三石在钱这一块是真的叫一个大方。

而负责建设整个工厂的也不是什么三流机构，由花厂推荐，国字头的中建部门承包了这个项目。

毕竟也属于和上面有合作的机密企业，这工厂的建设是肯定要考虑到安全保密的。

中建接到这个项目后非常的用心，毕竟上头专门打电话过来要他们务必搞好。

再加上金三石给的利润也很足，哪怕要求在半年内建好中建也依旧咬牙做到了。

当前半年的工期还是太紧了，只完成了内部的建设，外围的一些扫尾工作还需要一两个月的时间。

不过已经不影响金三石将设备拖进去准备开始生产芯片了。

金三石已经和王晨说好了，等到设备全部进入后，王晨就会过来完成最后的调配工作。

毕竟全球目前懂这个的也就王晨自己了，这工作没人能帮得了，只能是他自己来。

调试十条生产线大约需要一个月时间，正好搞完过年。

除了工厂，总部方面的装修进度也走了近一半左右。

由于是临时用的总部，所以在装修上王晨并没有太过关心。

反正自己又不长时间过去，金三石觉得ok就行。

不过自己还是提出了一些小要求。

首先公司的装修不能太省钱，咱们是一家科技创新企业，逼格得有。

而且要年轻化，公司内部不能就黑白灰三色，太过压抑了。

要暖色调，看着就让人有一种舒心的感觉。

其次就是座位的安排，别搞得像是生产线一样，要有艺术感，每个人最起码三平方的私人空间，环境一定要ok。

最后就是娱乐设施还有公司福利方面。

公司必须要配置好各种休闲场地，比如小型的健身中心又或者台球室这些。

原本计划的食堂也必须要请几个大厨来的掌勺，每人每天的伙食标准也得往上拉，必须要向国际五百强企业靠拢。

除了饭食，王晨也不主张加班，从上午九点半到下午五点半，中间十二点到两点为休息时间。

一般情况下不允许加班，但是也要保证员工不能划水，每天的工作尽量每天做完。

就算是加班也不能超过晚上九点，而且一个月不能超过五次。

用王晨的话来说，自家的公司不需要靠压榨员工来换取那点破钱。

就那么点利润自己压根就看不上。

比起这个，自己更在意员工的归属感和幸福感。

一个不能保证员工吃饱睡好的企业，那和垃圾有什么区别？

现在已经不是七八十年代，厂子是我家那个时候了。

年轻人有想法，要是待遇不好，人家宁愿送外卖，当小摊贩也不愿意来你这当牛做马的。

王晨自己就是个年轻人很清楚这点。

金三石听完倒也没说什么，这些在国外都是很常见的。

尤其是欧美地区，你就算拿钱那些工人大爷也基本不愿意加班，更不用说国内这种996,007了。

你敢对着大爷说句996试试？你看你会被会被骂一脸。

而且金三石也的确认为一家公司如果需要靠着压榨员工来增加收益的话，那的确挺可悲的。

只有大家都赚钱了，公司这条大船才能走的四平八稳。

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十二月三十号。